学业规划师/课程顾问

一、岗位职责：

1.呼出、接听电话，给家长提供专业的课程介绍，邀约客户上门了解课程；

2.对于来访校区家长的需求进行分析，运用专业知识，提供课程咨询服务；

3.达成个人的销售指标，完成每月销售任务；

4.完成上级交代的其他工作安排。

二、任职要求：

1.大专及以上学历，热爱教育事业，有一颗热爱教育的心；

2.年龄在20-35岁之间，有1-3年培训机构课程顾问工作经验者优先考虑；

3.普通话标准，乐观开朗，富有亲和力，有良好的沟通能力；

4.有强烈的责任感与客户服务意识；

5.有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强。

三、福利待遇：

薪资范围：5000-10000元/月；

无责任底薪：3000元/月；

社保类型：五险一金、人才补贴；

提成方式：销售额提成；

奖金补贴：年终奖，绩效奖金；

福利：节日福利、祝贺慰问金、享受法定节假日、年假、婚假、产假、护理假、哺乳假。

教务管理

一、岗位职责：

1.负责学员开课通知、上课签到，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理；

2.准确介绍培训课程，负责对学员学习进度的追踪及了解，整理学员意见、处理学员投诉；

3.跟进意向学员，维护老学员关系，促成学员转介绍；

4.组织与协调公司相关销售和市场活动，协助公司建立良好的服务品质；

5.完成分校其他工作的安排。

二、任职要求：

1.大专及以上学历，热爱教育事业，有一颗热爱教育的心；

2.有亲和力，应变能力强、沟通控制能力好；

3.良好的书面、口头表达能力，工作条理性强；

4.踏实肯干、任劳任怨，对待工作认真负责，具有良好的团队合作精神；

5.熟练办公常用软件。

三、福利待遇：

薪资范围：5000-10000元/月；

无责任底薪：3000元/月；

社保类型：五险一金、人才补贴；

提成方式：销售额提成；

奖金补贴：年终奖，绩效奖金；

福利：节日福利、祝贺慰问金、享受法定节假日、年假、婚假、产假、护理假、哺乳假。